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江北区智慧城管中心公开招聘信息采集员简章
2012-03-01

为了推进我区智慧城管工作,江北区智慧城管中心公开招聘信息采集员12名。现将招聘有关事项公告如下:

  一、基本条件

  (一)拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法;热爱城市管理工作;具有敬业奉献的精神;

  (二)具有宁波大市户籍,身体健康。

  二、招聘岗位及资格条件

  

岗位名称

人数

岗位职责

资格条件

信息采集员

 12

  承担城市管理部件、事件问题的信息采集工作,需夜间值班。

  1、学历为高中及以上;

  2、性别:男性;

  3、年龄45周岁及以下。

  相关说明:

  (1)年龄和工作经历的计算截止时间为报名日,在学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

  (2)留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位证书认定书。

  (3)以报名日户口所在地为准。

  三、招聘后的劳动关系

  招聘录用后,信息采集员与劳务派遣公司签订劳动合同,并以劳务派遣形式到江北区智慧城管中心工作。

  四、招聘办法

  招聘录用工作遵循公开、公平、竞争、择优的原则,采取公开报名,统一考试,择优录用的办法进行,通过面试、体检和考核等程序面向宁波大市公开招聘。

  (一)报名时间、地点

  报名时间为201236日(星期二)上午830-1100,下午130-400

  报名地点:江北区人才服务中心二楼(槐树路88号)。

  (二)报名要求及资格审查

  先从江北城管网(http://cgj.nbjb.gov.cn)上下载并填写好报名表(附件),在规定的报名时间内携带以下证件的原件及复印件:报名表、本人身份证、学历证书、户口簿、相关资格证书、工作经历证明、其他证明材料以及1寸近期免冠照片2张到规定地点报名。

  若符合条件的报名人数低于计划招聘指标数2倍的,原则上相应核减招聘指标。

  报名资格审查通过名单及准考证领取时间和地点见江北城管网公告。

  (三)面试、体检

  报考人员携准考证和身份证参加面试。面试时间及地点见准考证。面试采用百分制,不足60分者淘汰。

  在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1∶1的比例确定体检对象,总成绩相同,按笔试成绩排序。确定体检人员名单详见江北城管网公告。报考人员放弃体检或未按时参加体检的,视作放弃录用资格。体检费用由本人承担。

  (四)考核和录用

  考核结束后,在考核合格者中按招聘岗位指标数从高分到低分确定拟录用人员,名单在江北城管网上公示3天。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的,办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的,不予录用。对反映的问题一时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。

  被录用人员无正当理由逾期不报到者,取消录用资格。

  (五)其他

  1、因体检、考核对象放弃体检、考核,或体检、考核不合格,或在办理聘用审批手续前提出放弃录用资格,造成拟录用人员数不足招聘计划的,是否递补由用人单位主管部门决定。

  2、本次招聘录用工作咨询电话:江北区智慧城管中心,电话8765235987666740

  3、本简章由江北区智慧城管中心负责解释民。

 

  • 附件:江北区智慧城管中心公开招聘工作人员报名表.doc
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