杭州市委、市政府高度重视大企业、大集团在区域经济发展中的突出作用，新世纪以来，一直把大公司战略放在重要位置，在全国较早出台了一系列大企业、大集团扶持政策。

　　昨天上午，杭州市委、市政府召开专题会议，再次研究大企业、大集团培育工作。

       浙江省委常委、杭州市委书记王国平在会上强调，要优化完善和落实各项扶持政策，推进大公司战略，着力培育发展一批拥有自主知识产权和知名品牌、主业突出、核心竞争力强、带动作用明显、具有国际竞争力的大企业、大集团，推动杭州经济转型、产业升级和经济社会又好又快发展。

　　王国平和市委副书记、市长蔡奇，市委常委、副市长沈坚，市政府秘书长许小富一起，听取了市经委关于大企业、大集团培育工作情况的汇报。

　　王国平说，杭州实施大公司战略已有十年。2000年5月，市委、市政府正式提出实施大公司战略。

　　2002年7月，市委、市政府首次召开全市工业兴市大会，重奖冯根生、宗庆后、鲁冠球3位有突出贡献的优秀企业家，对实施大企业、大集团战略和“扶优扶强工程”提出了明确目标和要求。

　　此后，又相继出台《关于进一步促进民营经济发展的若干意见》、《关于进一步培育发展大企业大集团的若干意见》、《杭州市培育发展具有国际竞争力的大企业大集团五年行动计划》等。

　　要认真回顾和总结杭州实施大公司战略的发展历程和成功经验，明确目标，理清思路，落实举措，乘势而上推进大企业、大集团培育工作。

　　王国平强调，企业是发展的主体。大企业、大集团是“龙头”，中小企业是“龙身”，只有“龙头”昂得更高，“龙身”才能做得更大，杭州经济社会才能实现又好又快发展。

　　杭州人才网了解到2009年，杭州有81家民营企业打入全国民营企业500强，入选企业数位居全国城市第一；有38家企业打入中国大企业集团竞争力500强，入选企业数位居全国大中城市首位；有56家企业打入全国最大1000强企业集团，入选企业数位居全国大中城市第三位、副省级城市首位；有21家企业入选中国企业500强，入选企业数名列全国城市第四。

　　由此可见，杭州实施大公司战略取得了明显成效。但同时也要清醒地看到，杭州打入上述排行榜前50强、10强的企业还很少，还没有一家销售收入超千亿元的大企业，杭州企业在规模上仍称不上是全国的“排头兵”、“领头雁”、“先行者”。

　　杭州人才网表示要正确看待杭州培育大企业、大集团的成效和不足，力争通过3年努力，培育出若干家打入全国50强、10强、5强甚至3强的大企业、大集团。

　　王国平强调，培育大企业、大集团，关键是要优化完善和落实各项扶持政策。

　　要坚持做“加法”不做“减法”，坚持从工业拓展到农业、服务业、文化创意产业，坚持市和区、县(市)联动，坚持央属、省属、市属企业全覆盖，坚持培育和引进“两手抓”，不断优化完善各项扶持政策。

　　特别是要抓好支持创新投入、提高创新能力，支持资本运营、实现规模扩张，支持品牌提升、树立信用形象，支持国际合作、拓展发展空间，支持人才引育、提高企业素质，支持企业改革、加快管理创新，支持产业集聚、增强发展后劲，实行杭州市企业“百强榜”评选，实行重点培育对象扶持政策，对大企业、大集团实施住房奖励等“十项政策”的落实，确保大企业、大集团培育工作取得更大成效。

来源：杭州人才市场