宁波市计量测试研究院系宁波市质量技术监督局直属事业单位，主要负责建立社会公用计量标准，进行量值传递，执行强制检定和法律规定的其他检定、校准和检测工作。现因工作需要，根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发[2007]109号）文件精神，面向社会公开招聘事业编制工作人员1名。具体事项公告如下：

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、择优聘用的办法进行。

二、招聘范围和条件

（一）拥护中国共产党领导，热爱祖国，遵纪守法，品行端正，有较好的政治思想素质。

（二）具有招聘岗位所需的学历、专业知识及业务能力。

（三）具有较强的责任心和事业心。

（四）身体健康，具备招聘岗位所需的其他条件。

三、招聘岗位及资格条件

四、招聘办法和步骤

（一）报名与资格审查

1、报名时间：2009年12月22日～24日。

网址：宁波市质量技术监督局网（www.nbzj.gov.cn）、宁波市人事局网（www.nbrs.gov.cn）。

报考人员需提供下列材料：

（1）《宁波市计量测试研究院公开招聘工作人员报名表》（附件）；

（2）近三年拍摄的免冠2寸正面证件照二张、身份证、已取得的学位、学历证书和任职资格证书复印件；

（3）工作业绩（附著作、论文、获奖成果等清单）。

逾期不再受理报名。

函报地址：宁波市江东区王隘路28号本院行政事务部

邮编：315041

联系人：郭小姐

联系电话：0574-87835075

2、资格初审时间：2009年12月28日至29日。

主管部门及组织单位对报考人员进行资格初审。

（二）考试

本次公开招聘考试采取笔试（公共基础知识、专业知识等）和面试（口头表达能力）相结合的办法进行。

1、笔试：考试时间、地点详见网上公布，考生持身份证参加考试；

2、面试：进入面试人员名单的考生须在面试之前带身份证、学历证书、资格证书、户口本等材料到指定地点进行资格复审；

3、考试总成绩为笔试（50%）成绩和面试（50%）成绩的总和。

（三）体检

根据考试总成绩，确定体检对象。体检参照《浙江省国家公务员录用体检标准》执行。

（四）考核

对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。

（五）确定拟聘用人员名单

根据考试、考核、体检结果，在合格人员中，经集体研究后，择优确定拟聘用人员名单。

（六）公示与聘用

在拟聘用人员名单确定后，报市质监局核准，将名单在一定范围内公示，公示期满后无异议，办理人事关系转移手续。

五、其他说明

（一）户籍以报名起始之日的户口所在地为准。

（二）工作时间统一计算到2009年12月底。

（三）应聘人员所提供的材料必须真实，如有作假，一经查实，取消录用资格。

（四）未尽事项按《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》执行。

（五）监督电话：0574-87841720。

 二〇〇九年十二月十一日